CRISIS, METANOIA Y OPORTUNIDAD.

UNA CRISIS ES UNA AMENAZA, CON UNA OPORTUNIDAD ESCONDIDA..

Vivimos en una epoca de amenazas y oportunidades. El mundo enfrenta los efectos de la globalizacion, la generacion screen y el tsunami del narcotrafico, pandillas y terrorismo. Ante este escenario, aparece un brote de enfermedades asociadas con el estres, las que estan mostrando senales epidemicas como son la Diabetes, problemas de presion alta, Colesterol, derrames cerebrales, etc.

El quiebre, impase y desbalances son parte de la vida diaria y resolverlos tiene que ver con salir del circulo de preocupacion, abriendo nuevos espacios de posibilidades, hasta descubrir la oportunidad.

Entrar en el circulo de la solucion demanda inteligencia conductual, tenacidad y enfoque en la solucion. Cuales son los potenciales de utilidad disponibles para pasar del quid del problema, al quid de la solucion?

Es ante los escenarios posibles que surge la posibilidad de activar los tres primeros capitales, que genean el  financiero. Cuales son estos capitales?

Capital humano. Cuales son las posibilidades que te abre tu caracter e inteligencias, para encontrar la posibilidad y oportunidad?

El capital intelectual, formado por los aprendizajes, competencias, certificaciones y preparacion obtenida.

El capital relacional, formado por tu telarana social, tu red de conocidos, companeros de trabajo, vecinos, amigos, hermanos de la iglesia, familiares, etc.

Cuanto vale tu red social?

El valor de tu red social esta en las posibilidades que te ofrece, al hacer  pedidos, promesas y ofertas. Las personas se enfocan en su capital financiero, descuidando su capital humano, intelectual y relacional.

El emprendedor del conocimiento trabaja su telarana social siendo confiable. Una persona digna de confianza es invitada a participar en la mesa de las oportunidades por su red de familiares, vecinos, amigos, companeros de trabajo ,etc.

 ECIO.US ES UNA OPORTUNIDAD DE CONSTRUIR TU MAPA ESTRATEGICO, CREANDO LOS 4 CAPITALES.

ES LA OPORTUNIDAD DE ENTRAR A LA ERA DEL TRABAJADOR DEL CONOCIMIENTO, UTILIZANDO EL AULA VIRTUAL,LAS PLATAFORMAS DE INTERNET, LA TIENDA VIRTUAL, EL MERCADEO ONLINE, ETC.

A CONTINUACION TE INVITAMOS A ENFOCARTE EN LA CREACION Y DESARROLLO DE LOS CUATRO CAPITALES, BUSCANDO EN LA PREPARACION, ARTICULACION Y ACCION MASIVA, LA RESPUESTA.

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LA ENSENANZA ONLINE VIRAL

PROGRAMA DE NEGOCIOS ECIO 1.0

LA CRISIS Y OPORTUNIDAD ECIO

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LA PREPARACION ES LA RESPUESTA ANTE LA INCERTIDUMBRE, EL CAMBIO Y CRISIS.

Vivimos un momento complejo, dominado por la crisis y cambio. La era industrial está dando paso a la era del trabajador y emprendedor del conocimiento e información. La armas más poderosas de esta nueva era son: Una computadora ( Ipad o celular inteligente), el acceso a internet y el conocimiento de las tecnologías de la información.

Los empleos de la era industrial están modificándose, desapareciendo o mudándose a China, desde hace varios años.

Cuatro  palabras para responder a este escenario: PODER, RESOLUCION Y OPORTUNIDAD.

El poder es capacidad para la acción y los resultados, su antítesis es el miedo.

La Resolución es una decisión con la que estamos comprometidos de manera responsable e impecable, su antítesis es la indecisión.

La Oportunidad es una posibilidad que identificamos, la cual tiene el poder de resolver una necesidad, conquistar un desafío o mejorar nuestra vida en un área particular, su antítesis son los callejones sin salida, dominados por la necedad e insensatez.

ECIO.US ES LA PROPUESTA PARA EL TRABAJADORDEL CONOCIMIENTO QUE ASPIRA SUBIR AL SIGUIENTE NIVEL: EMPRENDEDOR DEL CONOCIMIENTO INNOVADOR ONLINE

UNA PROPUESTA BASADA EN EL RETCAMBIO. EL RETO A LAS OBVIAS REALIDADES DEL SIGLO XXI, A TRAVES DEL CAMBIO INTEGRAL AVANZADO.

– OBJETIVOS TERMINALES DEL PROGRAMA ECIO:

AL FINAL DEL PROGRAMA, LOS PARTICIPANTES OBTENDRAN:

UN CONJUNTO DE COMPETENCIAS EMPRENDEDORAS PARA IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE NEGOCIOS, ELABORAR PLANES Y LLEVARLOS A LA ACCION.

MEJORARAN SU CARÁCTER E INTELIGENCIA CONDUCTUAL, EN LA ADMNISTRACION DEL TIEMPO, CIRCUNSTANCIAS Y DECISIONES.

DESARROLLARAN SU MARCA PERSONAL, USANDO LAS REDES SOCIALES.

CONSTRUIRAN UNA PLATAFORMA WEB, LA CUAL PODRAN DUPLICAR Y ENSENAR A SUS CLIENTES, USANDO WORDPRESS.

CONSTRUIRAN UNA TIENDA ONLINE USANDO WOOCOMERCE .

DESARROLLARAN UNA OFERTA PROPIA Y DEL MARKETING DE AFILIADOS, LA CUAL IRAN MEJORANDO PROGRESIVAMENTE.

DISPONDRAN DE HERRAMIENTAS DE CAPTURA Y CREACION DE TRÁFICO HACIA SU PÁGINA.

DISPONDRAN DE UN METODO PARA CONVERTIR EL TRAFICO EN CLIENTES Y VENTAS, USANDO EL CONOCIMIENTO DE LAS PRINCIPALES EMPRESAS ESPECIALIZADAS EN TRAFICO Y CONVERSION, DE USA.

DISPONDRAN DE UNA EMPRESA ONLINE CON UN BAJO COSTO DE OPERACIÓN, DESDE SU CASA, OPERANDO A NIVEL MUNDIAL.

OBTENDRAN UNA CERTIFICACION COMO EMPRENDEDOR DEL CONOCIMIENTO E INFORMACION ONLINE, ECIO.US 1.0

OBTENDRAN UN MODELO CON EL PODER DE INFLUIR DRAMATICAMENTE EN LAS VIDAS DE SUS CLIENTES, CREANDO UN INGRESO PASIVO.

Meta: Certificar a trabajadores del conocimiento, a nivel presencial u online. Los eventos presencial/ distancia tendrán una semana de preparación online, 3 días de trabajo presencial y luego 3 semanas de tareas, por un periodo de 3 meses. Los eventos a distancia tendrán una duración máxima de 6 meses, con sesiones semanales de conferencias online, en aula virtual. Al final del programa habrá una etapa de práctica y evaluación, para alcanzar la certificación ECIO 1.0.

SIGUE ESTA FORMULA PARA ENTRAR AL MUNDO DEL EMPRENDEDOR DEL CONOCIMIENTO.

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DIRECTOR DE RETCENTER.

Dr. JOSE ALBERTO SANTOS.

CREADOR DEL RETCAMBIO. PRIMERA AUTORIDAD MUNDIAL DE TEORIA DE LAS OBVIAS REALIDADES, AICHANGE, SYNTERGYM, FORCHING, ENDOLIDERAZGO, EL CAMBIO AVANZADO Y EL PROTAGONISMO CONDUCTUAL.

Durante 3 años uno de los 10 escritores más leído, entre más de 200 psicólogos hispanoparlantes, que escribían en PSICOLOGIA CIENTIFICA.COM.

EN EL ANO 2013 SUS PRESENTACIONES SE UBICARON EN EL TOP 5% DE LAS MAS LEIDAS EN EL MUNDO.

Autor de ACHAS© ( Advanced Change Sistem), Presidente de AICIA ( ADVANCED INTEGRATIVE CHANGE INTERNATIONAL ASSOCIATION) y Director de Retcambio Training Center. Es Psicoterapeuta certificado en Advanced Integrative Terapy 1,2 y 3 por Asha Clinton, la creadora del modelo. Formado en Coaching Ontológico y Empresarial por Guillermo Weshler e Ivette Urrestarazi, discípulos de Fernando Flores Labra. La organización Internacional del Trabajo OIT, lo ha certificado como Formador de Formadores por Competencias.

Es creador de La Teoría de Las Obvias realidades© (1990), El Aprendizaje sintergial© (1994), Retcambio© ( 1995), ), Normas Geo XXI© (1998), Endoliderazgo© (1999), Lideree-Geoliderazgo© (2000), Batería EVALUE XXI© (2001), Método BIADI© (2001), Método VICFARR© (2001), Método PAED© (2001), Cooliderazgo© (2001), Inteligencia Sintergial© (2001), Syntergym© ( 2002), Sintergia Empresarial© (2005), Reprogramación Conductual CEM© (2005), Método de creatividad Piade © (2006), Forcoach© ( 2006), Estrategia de 360º© (2007),Comportamiento estratégico de 360º(©2007), El Cambio Integral Avanzado© (2008),Forching© (2012), Forting© (2012), Formaster© (2012), Formentor© ( 2012), El Diamante AICIA © ( 2013). Creador y conductor del programa radial: CONTRAJUEGO EMPRESARIAL.

Actualmente sus ideas están siendo usadas en trabajos de pre y post grado, así como por consultoras y Universidades de México, Guatemala, El Salvador, Colombia, Ecuador, Venezuela, Uruguay, Argentina, etc.

 

   Dr. JOSE ALBERTO SANTOS. CREATOR OF Retcambio. FIRST AUTHORITY IN THE WORLD ON THEORY OF OBVIOUS FACTS, AICHANGE, SYNTERGYM, FORCHING, ENDOLEADERSHIP, ADVANCED INTEGRATIVE CHANGE AND AICHANGE. For 3 years one of the 10 most widely read, more than 200 Spanish-speaking psychologists, writing in PSICOLOGIACIENTIFICA.COM writers. 2013 YEAR ITS PRESENTATIONS ranked in the TOP 5% OF THE MOST VIEWED IN THE WORLD. Author of achas © (Advanced Change System), President of AICIA (ADVANCED INTEGRATIVE CHANGE INTERNATIONAL ASSOCIATION) and Director of RETCENTER, RETCAMBIO Training Center . He is certified in Advanced Integrative Psychotherapist Terapy 1,2 and 3 by Asha Clinton, the creator of the model. Formed in Ontological and Business Coaching by William Weshler and Ivette Urrestarazi, Fernando Flores Labra disciples. The International Labor Organization ILO, has been certified as Trainer of Trainers for Competency. He is the author of The Theory of The Obvious realities © (1990), The sintergial Learning © (1994), Retcambio © (1995)), tests Geo XXI © (1998), Endoliderazgo © (1999), Lideree-Geoliderazgo © (2000 ), Battery EVALUE © (2001), Method BIADI © (2001), VICFARR © (2001), PAED © (2001), Cooliderazgo © (2001), Intelligence Sintergial © (2001), Syntergym © (2002) Behavioral Reprogramming CEM © (2005), Method creativity Piade © (2006), Forcoach © (2006), Strategy 360 © (2007), strategic Behavior 360 (© 2007) The Integral Rate advanced © (2008), Forching © (2012), Forting © (2012), Formaster © (2012), Formentor © (2012), El Diamante AICIA © (2013). Creator and host of the radio program: BUSINESS counterplay. Today his ideas are being used in work undergraduate and graduate, as well as consultants and universities in Mexico, Guatemala, El Salvador, Colombia, Ecuador, Venezuela, Uruguay, Argentina, etc.